力拓“间谍门”还在深度发酵：在首钢铁矿石业务负责人谭以新被警方带走后，宝钢、莱钢、济钢、本钢等钢企高管人员，甚至中钢协人士相继被请去“协助”警方调查。

　　经过第一阶段的安静期后，一场声势浩大的审查风暴或将降临。

　　国际铁矿石巨头力拓是怎样在中国培养为自己服务的“间谍”的？从已经披露信息看，在中国进退维谷的铁矿石谈判中，其培养“间谍”、非法获取商业秘密的手段颇多。

　　一是“买”——商业贿赂，收买内奸。一个典型的例子，就是去年北京奥运期间，国际矿石巨头白天邀请“贵宾”观看奥运比赛，晚上安排客人下榻每间每天上千元的酒店，并与他们在酒店的酒吧或者公司预定的场所交流，还专门请来著名女歌手来为“贵宾”们献唱。

　　而这其中就有中国钢铁、有色金属企业的高层管理者。这些中国钢铁企业的高管们，在“感情沟通”下，轻易放松警惕，公开出卖灵魂，将有关钢铁行业或本企业的重要的机密数据泄露给铁矿石谈判对手，让之由此掌握国内铁矿石谈判团队的底线，在谈判中处于上风。

　　二是“诱”——以“长协矿”为饵，诱人上钩。所谓“长协矿”，就是国外进口铁矿石的长期协议价格。按照国家规定，国内只有央属钢铁巨头才有进口的资质。“长协矿”与市场价有很大的价差，这给了“长协矿”套利的机会。据披露，大型钢厂倒卖铁矿石的利润，比生产钢材本身还要高。

　　有人估算，去年我国长期协议进口的铁矿石，约有10%以上被拿到市场上倒卖，带来的收效至少超过200亿元。深知其中微妙的国际矿山巨头，于是将“长协矿”当成了手中的诱饵。一些大钢厂铁矿石贸易公司和部门的人员，由之被拉下水，轻易出卖商业秘密，国际上“长协矿”的价格也一路攀升。

　　三是“挖”——高薪挖角，发展商业间谍。从中国钢铁行业和政府主管部门，“挖”走一些与政府官员熟悉、对中国钢铁非常熟稔的从业多年的资深人士和高管的子女，充当他们的“市场调研人员”（其实就是商业间谍）。

　　借所谓“人脉资源”，让中国人了解中国的“底牌”，掌握包括铁矿石价格谈判的种种“最新进展”和中方的举措，由之获得竞争和谈判的主动权，让中国在铁矿石价格谈判中被牵着鼻子走，被迫接受谈判对手提出的谈判价格。

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