尽管近日国家统计局局长马建堂说中国不存在"国进民退"的现象,但他还是必须面对这样的现实:根据国家统计局能源统计司发布的数据,2009年上半年,中小工业企业用电量同比下降48.9%,降幅远远高于同期全国工业企业.与中小企业萎靡不振形成鲜明对照的是国企咄咄逼人的进攻态势.

　　2004年,在一些民企倒掉之后,国有企业成为接盘者,他们和政府一起主导了上市公司的重组.在石油、煤矿、水泥等一些主要资源领域,民营资本全面撤退,其让出的空间,则迅速被国有资本填充.

　　在这一波"国进民退"的浪潮中,又以央企的纷纷扩张尤为引人注目:宝钢入主宁钢、中粮染指蒙牛、中化旗下的方兴地产成为北京的新"地王"……伴随大肆扩张而产生的,是一个个无所不包的央企"巨无霸".以中石油为例,从地质考察、石油勘探一直到最末端的加油站,一共有174家子公司,160多万号员工.甚至,一座叫"玉门老君庙"的道观,也是它的资产.现在,它又在布局金融业务,走产融结合之路,成为真正的"巨无霸".

　　改革开放30年来,主导中国经济改革的一个核心理念就是,政府经营的企业会导致效率低下,因此,改革计划经济体制,发挥市场配置资源的功能,提高民营经济的份额是市场化的大方向.但这几年的话锋突然一转,在国有企业做大做强的口号下,政府对经济的影响非但没有下降,反而在不断增强.特别是在通讯、能源、资源等垄断领域,这一趋势更加明显.

　　不可否认,中国的市场经济、民营经济确实存在很多问题,但是走向"巨无霸"式的国企是不是解决之道呢?

　　国有化难解"煤老板"问题

　　人们说到山西人总是想到煤老板,加长悍马和在北京一买一栋楼是他们的标志形象,但这一群体正面临"灭绝".2008年,《关于加快推进煤矿企业兼并重组的实施意见》出台,要求到2009年底前,山西省将完成全部的煤矿整合,煤企数量将从2200个减少至130个.山西煤矿整合的结果目前已经可以窥见,有资料显示,到2010年底,山西的国有大集团大公司矿井数将占到全省的82.1%,产能占到全省的84%.很显然,用不了多久,煤老板的数量将很快低于大熊猫的存栏数.

　　按有关部门的说法,山西煤炭整合的理由基于小煤矿的"四害":草菅人命、浪费资源、破坏生态、腐蚀干部.

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