人民网济南7月21日电 7月17日,在北京友谊宾馆召开的全国企业文化2011年年会上,山东能源淄矿集团工会申报的《以精细化思想为内核,打造淄矿集团公司工会‘泰’文化群安管理模式》企业文化案例通过中国企业联合会、中国企业家协会与北京大学、清华大学、中国人民大学专家共同组成的评审委员会审定,被评为2010~2011年度全国企业文化优秀案例企业。
淄矿集团获此殊荣是继今年以来其下属的葛亭煤矿、埠村煤矿、唐口煤业被命名为全煤系统第二批“五精”管理样板矿、许厂煤矿荣获全国安全文化建设示范企业称号后,在企业文化建设方面取得的又一佳绩。
据悉,“泰”文化群安管理模式是淄矿集团公司工会充分发挥各级工会组织群众性、基础性、自主性职能特点,在淄矿集团安全文化框架下形成的群众性自主安全管理模式。自2010年10月份在下属的许厂煤矿、岱庄煤矿、埠村煤矿试点成功后,目前已在全集团各煤炭生产单位全面推开。 [1] |