杜双华是日照钢铁控股集团有限公司（下称日钢）的董事长，凭借公司近几年堪比“印钞机”一样的盈利表现，杜双华登上了2008年胡润中国百富榜的榜眼，接着又顺理成章地入选到胡润中国钢铁富豪榜的首富。

 然而，形势却在杜双华的巅峰时刻发生逆转。最近，一纸与山东钢铁集团有限公司（下称山钢）的重组协议，将改变杜双华及其钢铁帝国的未来走向。

 大规模裁员、原料只吃不进、产品急速变现等不正常现象最近集中在日钢上演。就连许多职工也搞不明白：杜双华葫芦里究竟卖的什么药？

 惊人的逆转

 就在今年上半年还是红红火火的日钢，最近突然“不行”了。

 有职工反映称，就在重组协议签订的第二天，日钢大规模的裁员就已经开始了。伴随裁员而来的，还有卖车、停止进货等类似“自残”的不正常动作。

 一位不愿透露姓名的职工透露：“日钢大量裁员，裁员比例在40％以上。先行裁掉的是管理岗位，短短几天，陆续有十几个部门都裁完了。让职工更为惊讶的是，工会主席在该次裁员风暴中也未能幸免。”

 据上述职工介绍，裁员并没有任何书面文件和提前通知。部门领导口头告诉他们，由于形势所迫，公司要裁减人员，幅度很大，为此他也很难受。然后就直接让我们将员工证穴可以做饭卡用雪里面的钱退掉，有档案户口的办一下。有的就直接让员工签字，就算离职办清了，就等着过几天把被裁之前工资结算清。

 该职工还透露：公司不但大张旗鼓地裁员，而且还把汽车也拿出来卖，让人百思不得其解。

 下属生产厂的工人也反映：公司要求加班加点生产，只消化现有库存，不再新进原料了。厂领导的说法是“最近铁矿石下降幅度大，先消化原先购进贵的原料，再进便宜的”。

 就在上半年，日钢的发展还在突飞猛进，公司党委书记廖海亭称今年销售收入将达500亿元。截至今年5月底，日钢产量达到444．6万吨，完成产值189．4亿元，实现营业收入185．8亿元，利税53．3亿元，同比分别增长158．3％、268．1％、267．6％和162．9％。

 重组的悬疑

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