中国钢铁企业还没有想到应对目前铁矿石季度定价的新模式，三大铁矿石供应商之一必和必拓又已经开始向钢厂推销其更新的定价方法了。8月6日，东北一家大型钢厂的负责人透露，必和必拓已经开始打算把目前采取的季度定价模式推向月度定价。

　　上述负责人说，必和必拓近期已经向部分钢厂提出了月度定价要求。不过，中国钢厂目前还没有接受必和必拓的上述要求。“我们都觉得，最好是能够将目前的季度定价模式执行到今年年底。”

　　但上述负责人同时表示，必和必拓已经距离他们期望的月度定价模式为期不远，“有可能到明年，以指数为基准按月度定价的模式就要开始了”。

　　指数定价下的压力

　　事实上，必和必拓目前与一些中国钢厂达成的季度协议，也是建立在指数定价的基础上的。具体模式为，以中国青岛港铁矿石的到岸报价为基础，确定新加坡普式指数，在此基础上，确定下一季度的价格。

　　8月3日，中钢协常务副会长罗冰生对季度定价模式表示了不满。他表示，以青岛港到岸价为基础确定的指数既没有代表性也没有权威性，同时由于到岸价包括了波动性很大的海运费，这使得铁矿石价格存在很大的炒作空间。

　　近两年来，必和必拓一直是三大矿山公司中最坚定地指数定价支持者。必和必拓曾在一份报告中明确提出，“最求以市场为基础的定价机制”。

　　据悉，目前必和必拓在中国市场上主要通过三种模式来进行销售：长期供货合同，季度定价合同和现货。其中季度定价和现货占大部分比例。受到铁矿石价格和海运费波动的影响，更多的中国钢厂选择通过现货的形式交易。

　　三大矿石供应商更为灵活的定价机制给中国钢厂带来的，是更大的成本压力。上述东北钢铁公司的负责人说，“无论是季度定价还是月度定价，都给企业生产带来了很大压力，更为麻烦的是，钢铁行业受到成本波动更难以预期和控制。由于国内钢铁产能严重过剩，处在原材料和下游市场中间的钢厂的风险大大的增加了”。

　　据中钢协统计，6月份，中国钢厂的生产成本同比上涨了33.7%，并仍在呈逐月不断上升状态。而上半年大中型钢铁企业销售利润率只有3.47%，低于工业行业的平均盈利水平，钢企仍处于低效益状态。

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